1.政治過硬，師德師風正派，愛崗愛校，身體力行；

2.遵紀守法、身心健康，無違法和犯罪記錄；

3.有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通和抗壓能力，有團隊協(xié)作精神；

4.有極強的學校形象意識，能深刻理解學校的文化內(nèi)涵；

5.能熟練使用常用辦公軟件，會公文寫作、數(shù)據(jù)整理、材料編輯。

崗位職責：

1.根據(jù)學校的教學要求和發(fā)展目標，協(xié)助制定教研計劃，完善學校教研管理制度；

2.協(xié)助組織開展教學研究、教師課題研究，提供方法指導和學術(shù)支持；

2.協(xié)助組織開展教學觀摩和評課活動，提供教學咨詢和輔導，參與教師培訓和專業(yè)發(fā)展；

3.協(xié)助教研成果的評價與總結(jié)，撰寫教研成果報告，組織教研成果的交流和展示；

4.協(xié)助教材的編寫和選用，參與教學改革和課程設(shè)計，推動教學內(nèi)容和方法的創(chuàng)新；

招聘條件：

1.師范類大學本科學歷，45周歲以下，中學一級教師及以上職稱；

2.個人的教學業(yè)績突出，能起引領(lǐng)和示范作用；

3.具備科研項目管理、課題申報、成果轉(zhuǎn)化等實操經(jīng)驗；

4.擅長跨部門協(xié)作，具備學術(shù)活動組織能力；

5.有教育教學或科研管理經(jīng)驗，有年級組長、教研組長、班主任等管理經(jīng)歷優(yōu)先。

崗位職責：

1.協(xié)助制定全校性、貫通初高中的德育發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃及專項方案；

2.依據(jù)學校的德育評價標準對學部、年級、班級的德育工作進行管理，做出評價、指導，促進德育工作質(zhì)量的提高；

3.協(xié)助設(shè)計與創(chuàng)新德育教育內(nèi)容和形式，開展學生思想教育工作；

4.協(xié)助學生中心策劃和組織開展學校德育活動、主題教育；

5.協(xié)助構(gòu)建家校共育，處理家校關(guān)系，與家長保持良好、有效的溝通；

招聘條件：

1.師范類大學本科學歷，45周歲以下，有3年以上德育處工作經(jīng)歷；

2.工作細致，責任心強，有較強的學生德育活動組織和開展能力；

3.有較強的溝通和良好的組織協(xié)調(diào)能力，與各方保持良好的溝通；

4.熟悉民辦學校管理體系和教職工管理方式，有民辦校德育工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位職責：

1.建立健全學校安全管理辦法和制度、各類應(yīng)急預(yù)案、安全管理工作流程；

2.組織開展學校日常安全防范工作，師生安全學習、應(yīng)急演練；

3.推動校園安全文化建設(shè)，監(jiān)督校園治安、學生宿舍管理、安全人員管理；

4.維護校門交通、校園大型活動的安全持續(xù)和教科研生活秩序；

5.制作日常校園安全工作管理臺賬，與上級主管部門溝通與對接。

招聘條件：

1.45周歲以下，有3年以上學校/單位安穩(wěn)辦工作經(jīng)歷；

2.有較強統(tǒng)籌管理、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急處置的能力；

3.責任心強，勇于擔當，適應(yīng)應(yīng)急值班要求；

4.熟悉校園安全各項法規(guī)，了解安全管理流程、安全規(guī)范操作及相關(guān)管理程序者優(yōu)先。

崗位職責：

1.根據(jù)學校發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度招生工作方案，主持部門日常招生工作；

2.編制招生宣傳資料、拓寬招生渠道，做好新媒體招生工作；

3.負責招生團隊管理，全體教職員工日常招生業(yè)務(wù)培訓；

4.組織好每年小升初、初升高的招生工作。

招聘條件：

1.大專及以上學歷，教育類、市場營銷類專業(yè)畢業(yè)，45周歲以下；

2.熟悉民辦校招生事務(wù)管理和工作流程，有3年以上民辦校招生管理工作經(jīng)驗；

3.形象端正，善于溝通，具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，具備較強的公關(guān)能力；

4.有民辦校招生辦負責人、新媒體運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責：

1.對年級學生的日常管理和教育指導，負責學生的紀律和思想教育工作；

2.配合教研組組織年級課程安排，確保年級教學計劃順利實施，解決教師教學中的問題和困難；

3.開展年級班級管理和教育工作，組織班級團建活動；

4.協(xié)助加強師生、家校的溝通和合作。

招聘條件：

1.師范類大學本科學歷，45周歲以下；

2.有較高的教育教學能力且成績突出，能夠制定年級工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行；

3.有較強的組織、協(xié)調(diào)和管理能力，能夠有效管理年級教師和學生；

4.善于溝通，身心健康，能夠承受工作壓力；

5.有年級主任或3年以上班主任工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

1.報名時間：長期招聘

2.報名電話：

容老師18260898902（微信同號）

歸老師17840137379（微信同號）

3.人事中心：0777-5988705

4.聯(lián)系郵箱：mdfzqzgjxx@163.com

5.有意者請微信/電話咨詢，將本人簡歷發(fā)送至微信/郵箱。